Документы

(Выписка из указа Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»)

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

а) личное заявление:

заявление на участие в конкурсе на замещение вакантной должности;

заявление на участие в конкурсе по формированию кадрового резерва;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, с приложением фотографии (утв. распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 N 667-р, с изм. от 16.10.2007);

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс),

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению – заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 N 984н);

е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

 Документы на конкурс представляются в комитет Ивановской области ЗАГС в течение 30 дней со дня объявления об их приеме.

Дополнительно, гражданин, поступающий на гражданскую службу, при заключении служебного контракта предъявляет представителю нанимателя следующие документы:

1) заявление с просьбой о поступлении на гражданскую службу и замещении должности гражданской службы;

2) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;

3) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

4) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

5) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

6) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера – подают граждане, претендующие на замещение должности гражданской службы, отнесенной реестром должностей государственной гражданской службы Ивановской области к высшей группе должностей гражданской службы категории «руководители», а также к главной группе должностей гражданской службы категории «руководители» – «заместитель председателя комитета Ивановской области».